応募情報

応募情報の利用

提供された応募情報は、下記に定める当社の採用活動に必要な範囲で利用させていただきます。応募者の事前のご了承なく下記目的以外の使用はいたしません。 当社は応募情報を合理的な管理体制のもとで、当社が必要と判断する期間、保管いたします。なお、所定の応募者の個人情報をご提供いただけない場合は、採用手続きが開始できないことがありますのでご了承ください。
・応募者の選考
・応募者との連絡(面接日時の案内、結果の連絡等)
・募集人材の要件に合うかどうかの選考資料
・今後の採用活動のための統計資料
・採用決定後における雇用管理上の基礎資料

応募情報の第三者への提供

下記の場合を除き、応募者のご了承なく応募情報を第三者に提供いたしません。
・あらかじめ応募者の同意を得ている場合
・利用目的を別途通知・公開した上で、その目的に利用する場合
・個人を識別できない統計データの形式で利用する場合
・司法機関または行政機関から法令に基づく要請を受け、要請理由が妥当と判断した場合
・人の生命、身体、財産を保護するため、あるいは刑法上の犯罪行為等から当社の財産を保護するために提供する必要があり、かつ本人の同意を得ることが困難である場合

応募作品

応募者は、当社が独自に開発、制作、検討等を行っている未発表の商品、企画、デザイン、アイデア等が応募者の作品等と偶然に類似してしまう可能性があることを認識し、万が一、当社が制作、企画、発表、頒布、販売等した商品等が応募者から提出された作品等の全部または一部と類似した場合でも、当社が代償等の支払を含め、いかなる責任も負わないことを了承するものとします。 応募作品の管理につきまして、当社は、十分な注意を払ってこれを行いますが、紛失・損傷などが生じた場合でも、一切の責任は負いかねます。